下面是小编为大家整理的巡察整改专题生活会对照检查材料个人集合2020（全文完整）,供大家参考。
巡察整改专题生活会对照检查材料个人集合 5 篇
巡察整改专题生活会对照检查材料个人
按照要求，对照整改任务，结合思想和工作实际，深入查摆问题，进行自我剖析，并明确下一步改进措施，现将有关情况汇报如下：
一、存在的主要问题
（一）在党的政治建设和思想建设方面
一是学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神还不深入。在学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、意识形态方面内容及关于巡视工作的新部署新要求上，满足于看过学过，但理解不深刻、领会不透彻，学习的经常性和持续性不够，上级安排了学习的具体内容就学一点，缺乏谋划性和主动性，浅尝辄止多，重点精读少，学用结合不紧。
二是贯彻落实中央、省委重大决策部署上还有待提高。政治敏锐性和政治意识还有待增强。能够坚定不移地在思想上、行动上、政治上与党中央保持高度一致；在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平为核心的党中央保持高度一致，对党绝对忠诚；坚持把党风廉政建设责任制的落实作为日常的重要工作，自觉履行责任制要求，自觉接受监督。但是仍存在一些问题，如政治敏锐性不够强，政治站位不够高、斗争意识不够强，对政治生态的一些不良现象还存在迷茫模糊认识，对社会和网络上出现的一些错误言论不能旗帜鲜明地发声亮剑，理直气壮的进行回应抨击，存在“好人主义”思想。
（二）在党的组织建设和作风建设方面
一是工作作风和廉洁自律方面。注重锤炼作风，自律自省，在日常工作生活中，
注重小节，尤其是在办公用房、公车使用、公务消费等方面，都没有发生违规现象和问题，没有发生不廉洁行为。需要改进和加强的是：对身边工作人员的“隐性”问题存在抵触不够坚决、批评不够严肃、制止不够有力，管理出现“松散”现象；对分管工作调查研究不够，尤其是对基层农村文化建设，缺乏一抓到底的韧劲；工作中创新动力不足，由于个人知识和能力所限，创新工作的思路和具体方法缺乏，思想僵化和墨守成规，直接影响工作成效；工作纪律上执行不到位，偶尔出现迟到现象，没有发挥好带头作用。
二是贯彻落实新时代党的组织路线方面。参加组织生活会主动性不强，积极性不高，有时存在“组织生活不如干好手头活”的思想。民主生活会也“一团和气”，认为合作共事不易，不愿开展批评，批评时抹不开面子，泛泛而谈，不能产生触动，达到不红脸出汗的效果。
（三）在巡视整改和“一问责八清理”整改回头看方面
坚持把巡视整改工作作为重大政治任务和头等大事，对照中央和省委巡视反馈的问题，扎实做好巡视“后半篇文章”，重点围绕省委第三巡视组反馈意见，起草制定了《关于进一步做好中央和省委巡视反馈意识形态领域问题整改工作的通知》等，对理论学习不系统、十九大精神学习贯彻不深入、意识形态责任制落实不到位等 6 方面整改任务，逐条梳理、逐项分解，制定 19 项整改措施。同时联合市委督查室、市委巡察办先后对全市***个乡镇办、30 多个市直单位意识形态工作整改落实情况进行了督查，有效推进了意识形态领域问题整改落地落实。存在问题：党的十九大精神学用结合不紧密问题仍存在；意识形态工作压力传导不够，意识形态工作责任制落实还存有差距；网络舆情处置机制还需进一步建立完善；阵地管理规范不够，一些活动没有及时履行审批程序等。
二、整改措施和努力方向
针对以上问题，将努力从以下几个方面加以改进。
（一）进一步加强学习，始终做到头脑清醒、政治坚定。切实加强理论武装，认真学习党的创新理论，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平关于意识形态等系列重要讲话精神，不断增强“四个自信”、“四个意识”，真正做到认识上一致、情感上认同、行动上同步，做到“四个服从”。切实增强政治敏感性，真正在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，在大是大非面前保持头脑清晰、旗帜鲜明，始终对党忠诚、对人民忠诚、对事业忠诚。坚定不移贯彻党的路线方针政策，按照中央和省、市委的决策部署统一思想、统一行动，自觉维护中央和省、市委权威。坚持民主集中制原则，努力维护班子团结统一；严格党内生活，自觉置身于党组织的严格管理和其他党员的监督之下，定期向党组织汇报思想、工作和纪律情况，自觉接受党组织的监督。强化宗旨意识和群众观点，从内心深处解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题，带着对党的忠诚，带着对群众的感情，带着岗位责任，修好身、干好事、做好人。
（二）进一步主动作为，始终做到认真负责、勇于担当。切实增强责任意识、大局意识、服务意识，以强烈的事业心和高度的使命感，积极主动做好各项工作，恪尽职守，严格把关，提升标准，为领导谋划部署提供优质高效的参考服务。坚持把工作重心放在市委重大决策部署的落实上，放在服务基层、服务群众上。将扶贫与“扶智”相结合，努力为基层提供丰富多彩的文化文艺服务，提高全市精神文明建设水平，增强社会主义核心价值观的落细落小力度，并不断提升工作的系统性、协调性、预见性和针对性，不断研究出现的新情况、新问题，找准上级部署工作与基层工作的“结合点”，多出新办法、新举措，更好地推动工作和服务大局，努力为经济发展提供良好的舆论支持。
（三）进一步改进作风，始终做到求真务实、狠抓落实。切实发扬甘于奉献的
作风，切实发扬求真务实的作风，脚踏实地、真抓实干，说真话、报真情、做实事、求实效，不搞花架子，不做表面文章。认真落实整改要求，做好巡视“后半篇文章”方面，切实发扬严谨高效的作风，把各方面的情况考虑周到，把各项措施想周全，推进工作雷厉风行、立说立行，做到各项工作在保证质量的前提下，能快则快尽量快，第一时间贯彻、第一时间督导、第一时间反馈。切实发扬较真碰硬的作风，一个一个难题去解决，一项一项工作去落实，努力做到抓铁有痕、踏石留印，使各项决策部署真正落实到位。
（四）进一步严格自律，始终做到拒腐防变、坚守底线。严格执行中央八项规定和省、市委有关要求，认真对照检查，做到令行禁止，不该说的不说，不该做的不做，以实际行动维护党员领导干部的良好形象。强化自律意识，不断加强世界观的改造，牢固树立正确的人生观、价值观、权力观和政绩观，敬畏法律、敬畏纪律、敬畏组织、敬畏群众。严格遵守党章和党的各项纪律，时刻绷紧廉洁自律这根弦，脑子里时刻有一盏政治上的“红绿灯”，内正其心，外修其行，保持健康的工作方式和生活方式，慎独、慎初、慎微、慎交友，堂堂正正做人，规规矩矩干事，始终保持共产党人的政治本色。
（五）以整改落实推进各项工作。围绕市委市政府中心工作和重大决策部署，立足中央和省委巡视整改意识形态领域问题，一是定期开展意识形态工作督查，进一步增强全市党员干部做好意识形态工作的责任感，推动意识形态工作责任制落地落实。二创新市委理论中心组学习形式，丰富学习载体，切实把学习成效转化为推动工作的创新思路和具体举措；指导、督促各乡镇办、市直各单位党委（党组）理论中心组学习，适时设置学习专题，每月定期发放指导性学习资料；有效推进党的创新理论“六进”，推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心。三是强化基层文化阵地建设，按照农村文化礼堂“十个一”的标准，高标准打造农村文化阵
地，常态化开展各项群众文化活动，使农村文化礼堂真正成为基层群众的精神家园，发挥应有作用。
以上发言不妥之处敬请批评指正。
巡察整改专题生活会对照检查材料个人
各位同志：
*月*日，市委**巡察组反馈了巡察工作意见和建议，并在相关新闻媒体上进行了报道。按照市委及市委**巡察组的要求，应在***个工作日内召开专题民主生活会，进一步统一思想，端正态度，落实整改。因此，今天民主生活会的主题为：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大精神和习总书记系列重要讲话精神，围绕省委**全会精神，市委**全会精神，结合市委**巡察组巡察反馈意见，进行逐条梳理和深刻剖析，认真开展对照检查，深入推进问题整改落实。
刚才，我代表部领导班子发言，实际上是重温市委**巡察组《关于巡察市委统战部领导班子的反馈意见》，又一次加深了认识，我完全接受市委**巡察组对我部班子建设和各项工作的巡察评价和巡察结果。结合开展“守纪律、提效能、强执行、作表率”活动等广泛征求意见，深入开展谈心谈话。对标党章和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规，紧紧围绕市委第*巡察组反馈的四个方面*个大项*个问题，积极主动认领(由我单独负责*个，牵头负责*个，占整改问题总数的*%，超过了*)，现逐项进行对照检查，深刻查摆，剖析问题根源，把问题说清楚、谈透彻，明确整改方向、整改重点和整改措施。恳请同志们批评指正。
一、存在问题和原因分析
(一)在落实党的路线方针政策和党中央、省市委决策部署方面
1.政治引领能力不够强，党的模范机关建设有差距。
改革创新力度不够。发挥“凝聚人心、汇聚力量”的政治优势不够突出，桥梁纽带作用发挥不够明显，引导广大统战成员显身手的平台载体拓展不深入，民主党派“直通车助推发展”工作“减速”。
原因分析：主要是自己到市委统战部工作准备不足，对统战成员和统战对象不了解、不知情，执行上级决策和安排部署不够坚决，有时也忙于应付。
构建大统战工作格局有差距。统筹谋划站位不够高、参谋助手作用不够突出，大统战工作“一盘棋”意识不够强，市委统战工作领导小组办公室牵头作用发挥弱化;对新形势下统一战线工作点多面广特点、难点的认识和把握不深刻，系统研究、深入思考和科学谋划民族、宗教、侨务、新的社会阶层等领域工作的政策措施和工作机制不够，统筹推进力度不够大;督促指导基层统战工作不到位，统战工作组织覆盖、工作覆盖、人员覆盖不够全面;自加压力不足，运用新媒体深化新形势下的统战工作滞后。
原因分析：对统战政策和业务知识不熟悉，存在能力恐慌，在统揽大局上做得不够，到基层调研检查指导工作少，有极尽全力确保机关正常运转、完成省市工作任务之操劳，无自加压力之勇气和跳起摸高之能耐。
班子凝聚力和担当精神不强。有的业务熟悉不够、工作中有畏难情绪;有的责任感不强、有“官本位”思想;有的大局意识和纪律性不强;有的工作积极性不高、责任感不强;有的统战业务熟悉不够、攻坚破难精神不强;成员间配合默契度不高、协调性不好、整体合力不够。
原因分析：身体跟不上形势，能力差强人意，加之资历不深，沟通协调不够，因此产生畏难情绪，导致班子凝聚力和担当精神不强。
2.政治敏锐性不强，贯彻落实上级决策部署力度不够。
防范化解重大风险隐患不到位。
原因分析：对宗教工作不熟悉，有依赖思想。
落实市委决策部署有差距。至巡察组进驻，助力“两城”建设尚无举措。在机构改革中，未完全实现事合人合力合心合。
原因分析：满足于对“两城”建设的重大意义和市委、市政府的决策部署进行传达学习，认为市委统战部不是“两城”建设的成员单位，更多的是摇旗呐喊、擂鼓助威，市委对此没有硬性要求，政治敏锐性不强。本次机构改革，特别是市委统战部和市民宗委的合署办公，在政策层面方方面面还没有完全形成共识，要完全实现事合人合力合心合还需要一个漫长的过程。
脱贫攻坚力度减弱。组织实施的全市统一战线定点“六大帮扶行动”参与度逐年下降;对口帮扶村在 20**年脱贫后，帮扶力度减弱。
原因分析：全市统一战线定点“六大帮扶行动”按规划 20**年结束，去年已启动乡村振兴计划。对口帮扶村 20**年应该说力度未减，但财政资金的逐年压缩，大额资金支持确实捉襟见肘。
3.抓政治理论学习不力。
“学习强国”学习平台安装使用率低，抽查的***名党员中，有 4 人未安装，8 人学习积分在 100 分以下。
原因分析：个人认识不到位，甚至有些抵触情绪，当时才 29 分，目前已上 8000分，但确实不代表我都学习了。
4.意识形态工作责任制落实不到位。
压紧压实责任制有欠缺。责任分工不明确，未结合工作实际制定抓落实的具体措施，未专题研究意识形态工作。
原因分析：存在惯性思维，责任分工照搬照套。片面认为意识形态工作是个筐，
统战和民族宗教工作都可以往里装，因此对意识形态工作重视不够，未明确给以专题研究，也没有出台加强本单位意识形态工作方面的相关制度。对改革开放条件下我们党所面临的“四大危险”、经受的的“四大考验”等问题，疏于思考和研究。
思想政治引领不够。关注和了解广大统战成员的思想动态不及时、不全面，以社会主义核心价值观为引领推动统一战线成员实现思想上共同进步的举措不多。
原因分析：忙于事务会务，少于和广大统战成员联谊交友。满足于完成基本工作，高标准严要求不够。
(二)在落实全面从严治党战略部署方面
5.党风廉政建设责任制落实不到位。
主体责任落实有差距。以文件落实责任，工作部署流于形式，有计划和总结，具体落实印证资料少;20**年以前专题研究党风廉政建设工作少，20**年、20**年部务会无专题研究部署记录，20**年仅有一次。
原因分析：存在“以文件落实文件，以会议贯彻会议”的现象，基础工作不够扎实，工作留痕做得不够。
“一岗双责”落实打折扣。班子成员未将分管领域党风廉政建设工作与业务工作同部署同推进，廉政提醒谈话记录不全;个人述责述廉报告敷衍，有的干部 20**年述责述廉报告中出现“十九大精神...